영국 언론 분석: 로봇이 글로벌 노동력 격차를 메울 수 있을까?
최근 파이낸셜 타임즈 웹사이트에는 "세상을 구하려면: 로봇이 더 빨리 와야 한다"라는 제목의 기사가 실렸습니다. 저자는 Lucile Sharma입니다. 기사는 대부분의 국가가 세계 경제의 노동력 부족을 배경으로 성장 활력을 유지하기 위해 더 많은 로봇이 필요하다고 믿습니다. 전체 텍스트는 다음과 같이 발췌됩니다.
얼마 전까지만 해도 사람들은 로봇의 부상이 "실업의 미래"로 이어질 방법에 대한 책을 쓰고 출판했습니다. 동시에 당국은 다가오는 자동화가 미국 일자리의 절반을 위험에 빠뜨릴 수 있다고 예측했습니다.
그러나 최근 고용 보고서는 로봇이 인력을 대체할지 여부가 아니라 로봇이 제 시간에 도착하여 노동력 부족으로부터 세계 경제를 구할 수 있는지 여부에 대한 또 다른 위협을 제시했습니다.
현재 세계 실업률은 4.5%로 세계 기록이 시작된 1980년 이래 최저 수준이다. 동시에 미국, 영국 등 선진국의 노동력 부족 현상도 사상 최고치를 기록했다. 미국에는 1120만 개의 일자리가 있고 560만 명의 구직자가 있는데, 이는 1950년대 이후 가장 큰 격차입니다.
전염병 기간 동안 직장을 떠난 수백만 명의 근로자가 아직 직장으로 돌아가지 않아 상사의 절망을 가중시키고 있습니다.
이러한 압박이 화이트 핫에 이르렀는데, 이는 주로 노동력의 성장이 둔화되기 시작하고 노인의 비율이 증가했기 때문입니다. 고령화의 가속화는 수십 년 전에 시작된 사회 변화의 지연된 결과입니다. 여성이 낳는 자녀의 수는 감소하고 의학의 발달은 인간의 평균 수명을 연장했습니다.
세계 주요 경제국을 포함하여 거의 40개국에서 생산가능인구가 감소한 반면, 1980년대 초반에는 단 2개국만이 이러한 상황을 경험했습니다. 미국의 감소 속도는 대부분의 국가보다 느리지만 일반적인 상황은 동일합니다.
다른 요인과 비교할 때 노동력 감소는 경제 성장 둔화로 이어질 것이 거의 확실하므로 대부분의 국가에서는 성장 활력을 유지하기 위해 더 많은 로봇이 필요합니다.
기술적 비관론자들은 여전히 경고하고 있다. 전염병 상황이 점차 진정되고 정리해고가 발생함에 따라 로봇 일자리 도용과 급여 삭감의 클라우드가 다시 나타날 것이라고 말했다. 그러나 잠재적인 인구 통계학적 추세는 부족이 계속될 것으로 예측합니다.
가장 심각한 영향을 받는 국가는 일본, 독일 등이 있습니다. 2030년까지 노동력은 연간 최소 400,000명 감소할 것으로 예상됩니다. 이들 국가에서 로봇이 많이 등장했고 그 수가 계속 증가하고 있는 것은 우연이 아닙니다.
정부는 더 많은 자녀를 둔 부모에게 상여금을 지급하고, 여성이 일자리를 찾거나 직장으로 복귀하도록 장려하고, 이민자를 환영하거나, 정년을 연장하는 등 다른 방법으로 노동력 부족을 해결할 수 있습니다. 그러나 이러한 모든 단계는 저항으로 이어질 수 있습니다.
로봇이 일으키는 다양한 반응은 기계와 인공 지능에 대한 막연한 우려입니다. 이러한 우려는 주로 책에 반영되며 로봇이 고용 기회를 훔치는 것에 대한 항의에는 거의 반영되지 않습니다. 동시에 로봇은 여전히 조용히 와서 논쟁의 여지가 없습니다.
이전 혁신과 마찬가지로 로봇은 일부 직업을 죽이고 새로운 직업을 생성합니다. 휘발유 엔진은 마차 운전사를 불필요하게 보이게 만들지만 택시 운전사라는 직업을 낳습니다. 미국에서 창출된 일자리의 약 3분의 1이 25년 전에는 존재하지 않았거나 거의 존재하지 않았던 분야에 있습니다.
OECD에 따르면 현재 직업의 1/3이 "향후 15~20년 안에 근본적인 변화를 겪을 것"입니다. "실업의 미래"에서 알 수 있듯이 기술은 현상을 완전히 파괴하기보다는 파괴할 것입니다.
각 로봇은 3명 이상의 작업자를 대체할 수 있으며 공장의 작업자가 가장 큰 영향을 받습니다. 혼란의 정도는 종종 과장된 변화의 속도에 달려 있습니다. 1950년대부터 예측가들은 20년 안에 성숙한 인공지능이 등장할 것이라고 예측했지만 아직 등장하지 않았다. 자율주행차가 미국에서 가장 흔한 트럭 운전사 직업의 소멸로 이어질 것이라는 심각한 경고는 트럭 운전사 부족의 현실에 자리를 내주었다.
지금은 경기 침체가 임박했지만 노동력 감소로 실업률이 예전만큼 높지는 않을 것입니다. 경제 사이클에서 로봇의 수가 계속 두 배로 증가하더라도 근로자 수의 감소는 고용 시장을 평소보다 더 타이트하게 만들 것입니다.
출산율이 노동력에 미치는 영향은 몇 년이 걸릴 것이지만, 이제는 현명한 정부가 더 많은 여성, 이민자, 노인 및 로봇을 노동력으로 끌어들이기 위한 조치를 취할 것입니다. 그렇지 않으면 자동화 여부와 관계없이 우리 앞에 직원이 줄어들고 성장이 없는 미래가 있을 것입니다.